vol.6 シュロスバーグの4S理論とは〜ファミリーキャリアであゆんでいこう〜

連載ファミリーキャリアであゆんでいこう vol.6のテーマは、「シュロスバーグの4S理論」。状況、自分自身、支援、戦略の4つの視点で、さまざまな転機を乗り越えるために現状を見つめ直すやり方をご紹介します。

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vol.5 ライフロールと時間の使い方〜ファミリーキャリアであゆんでいこう〜

結婚・出産・育児などのライフイベントとともに、人生における役割は増えたり変わったりするものです。連載ファミリーキャリアであゆんでいこう vol.5 では、「ライフロールと時間の使い方」をテーマに、ありたい姿を模索する方法をお伝えします。

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新たなコミュニティ『フタリノBASE』に参加します

Instagram フォロワー約11万人(2021年4月現在)、“世の中の正解じゃなく「ふたりのこたえ」を見つけよう”と日々発信する『フタリノ』が新たに立ち上げたコミュニティ『フタリノBASE』に、ファミリーキャリア のスペシャリストとして参加させていただくことになりました。

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ファミリーキャリア「夫は有形資産、妻は無形資産」というカタチ

新年、あけましておめでとうございます。2021年初ブログは、ファミリーキャリア「夫は有形資産、妻は無形資産」というカタチについて、ご紹介したいと思います。家族としてのキャリア、家族単位でキャリア戦略をたてたいというご夫婦のヒントになれば幸いです。 “ファミリーキャリア「夫は有形資産、妻は無形資産」というカタチ” の続きを読む

「あなたの好きにしていいよ」という残酷

「転職しようか」「副業を始めようか」と、いろいろと考えを巡らせる中で、いつも何でも話しているという仲のよい家族であればあるほど、相談すると「好きにしていいよ」という回答をもらうことが多いようです。(初回掲載:2020年11月8日、最終更新:2021年5月18日)

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「夫婦共働き時代におけるパートナーとの新たなライフデザイン」視聴レポート

LEANIN TOKYOさんが2020年11月7日、2週間後の「国際男性デー」に先駆けたイベント「国際男性デー記念イベント 夫婦共働き時代におけるパートナーとの新たなライフデザイン」をオンライン開催されていたので、視聴させていただきました。 “「夫婦共働き時代におけるパートナーとの新たなライフデザイン」視聴レポート” の続きを読む

【図解】共働き夫婦の家事育児分担を円滑にする10のヒント

【図解】共働きの家事育児分担3つのパターン vol.1 (総論)のタイトル画像です

連載【共働きの家事育児分担3つのパターン】では、共働き夫婦がともにキャリアを諦めず、家族みんなが笑顔で過ごすことができるよう、「家事育児の分担」を円滑に進めるためのヒントを、全10回の記事でお伝えしていきます。 “【図解】共働き夫婦の家事育児分担を円滑にする10のヒント” の続きを読む